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# Los despidos de Disney Experiences se concentraron en Imagineering, según reportes
- URL: https://fomoera.com/disney-despidos-imagineering-glendale/
- Published: 2026-10-30T19:07:00.000Z
- Updated: 2026-10-30T19:07:00.000Z
- Description: La mayoría de los recortes de Disney Experiences afectó a Imagineering en Glendale, según reportes. La ronda coincide con la llegada de personal de Character.AI.
- Author: Patricia Rodriguez
- Tags: Negocios y Finanzas, Empresas

La mayor parte de los despidos reportados el 28 de octubre en Disney Experiences afectó a Walt Disney Imagineering, en Glendale, California, según Deadline y un reporte posterior de BlogMickey. Los recortes coinciden con la incorporación de personal de Character.AI a Disney, aunque las fuentes consultadas no establecen que una decisión haya causado la otra.

Los Angeles Times informó de entre 100 y 200 empleados afectados en toda la división de experiencias, que incluye los parques y cruceros de Disney. El cálculo procede de una persona familiarizada con la decisión que no estaba autorizada a hablar públicamente. Disney declinó comentar al diario.

La [cobertura anterior de FomoEra sobre los recortes](https://fomoera.com/disney-experiences-despidos-octubre-2026/) recogió ese primer reporte, que no identificaba las áreas ni las ubicaciones afectadas. Deadline también situó la mayor parte en la sede de Imagineering en Glendale; [BlogMickey reportó esa concentración](https://blogmickey.com/2026/10/update-walt-disney-imagineering-hit-by-layoffs-due-to-shifting-project-priorities/?ref=fomoera.com) el 29 de octubre. Ninguno de los dos medios dio una cifra específica para esa sede.

Imagineering es el equipo creativo y técnico que diseña atracciones y otras experiencias de Disney. La persona consultada por Los Angeles Times atribuyó los ajustes a una evaluación habitual de prioridades, inversiones y calendarios de proyectos de la división. BlogMickey señaló que algunos proyectos cambiaron de prioridad, pero no identificó cuáles.

## Qué cubren los 180 millones para personal de Character.AI

La incorporación del equipo de Character.AI responde a un acuerdo distinto. Disney anunció en septiembre el nombramiento de Karandeep Anand, exdirector de la empresa de inteligencia artificial, como director de tecnología de la compañía y anticipó que integrantes de su equipo técnico se sumarían a Disney.

Un documento presentado el 13 de octubre ante el Tribunal de Quiebras del Distrito de Delaware establece que Disney ofrecería empleo a al menos 60 trabajadores de Character.AI, además de un grupo de hasta seis empleados clave. En una revisión preliminar de unos 65 empleados, Disney estimó una remuneración anual conjunta de 60 millones de dólares.

El acuerdo también contempla un fondo de 30 millones de dólares para incentivar la permanencia de los contratados. La estimación de 180 millones de dólares para los primeros tres años comprende la compensación y la retención; por tanto, no corresponde sumar de nuevo ese fondo a los 180 millones. FomoEra ya había detallado [los términos de la remuneración del equipo](https://fomoera.com/disney-character-ai-remuneracion-equipo/).

La oferta inicial de Disney por una licencia tecnológica en el proceso de quiebra es otra parte del acuerdo: asciende a 20 millones de dólares y plantea una licencia perpetua y no exclusiva. El documento excluye de esa licencia la aplicación de Character.AI y los datos de sus usuarios. La venta sigue bajo supervisión judicial y puede recibir ofertas competidoras.

*Fuentes:* [1](https://thewaltdisneycompany.com/news/karandeep-anand-chief-technology-officer/?ref=fomoera.com), [2](https://cases.stretto.com/public/x936/14939/PLEADINGS/1493910132680000000114.pdf?ref=fomoera.com), [3](https://www.latimes.com/entertainment-arts/business/story/2026-10-28/disney-theme-parks-layoffs-experiences-division?ref=fomoera.com), [4](https://deadline.com/2026/10/disney-layoffs-experiences-imagineering-1237207701/?ref=fomoera.com)